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学院举行2021年内设机构主任、在职教职工党支部书记年终述职测评会
时间:2021-12-30    点击数:

为进一步加强学院干部队伍建设,营造实干创新的良好氛围,促进学院事业快速发展,2021年12月29日,学院内设机构主任、在职教职工党支部书记2021年述职测评会在学院教工之家举行。院党委书记杜晓成、副书记谢雅维、李好,纪委书记王滨,副院长方德斌、余振、沈作霖参加了测评会。年终述职会分上午内设机构主任述职测评和下午在职教职工党支部书记述职测评两场,分别由李好、谢雅维主持,会后杜晓成就两场述职进行了总结发言。

各系所主任从本单位工作计划执行完成情况,主要阐述工作重点及特色工作。个人作为单位主任围绕工作职责阐述履职尽责情况,以及2021年工作中的主要问题和不足,面向未来提出2022年工作思路和举措。各位主任全面盘点收获、凝练经验,既展示了我院在教学科研、招生就业、管理服务等方面取得的成绩,又实事求是地查找和分析了工作中存在的问题和不足,为下一步的工作改进提出了解决思路,充分展现了担当务实的精神面貌。述职结束后,党政领导班子成员、院长助理、系所办主任、民主党派代表、工会委员代表和教职工代表对述职同志进行了民主测评。

杜晓成作总结讲话,他对如何做好一个系主任做了全面的阐述,提出了自己的观察和思考。第一、爱家园。爱自己所在的小单位,用公心、热情、情怀工作服务自己所在的系所办。遇见问题少埋怨、多牺牲,用发展的眼光看待事物发展中遇到的矛盾。第二、学精神。在认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神的背景下,在大局观的引领下用先进科学的方法开展指导工作。第三、集智慧。要要集思广益,凝聚智慧、与系同事共同谋划系所发展。要加强与院班子的沟通,尤其是与院长的沟通,为学院的发展出谋划策,更要争取学院顶层设计的支持。最后,杜晓成表示学院过去四年来取得成绩归功于各位主任的辛勤工作和辛苦付出,并代表院长对大家表示感谢。

各支部书记主要阐述了2021年“三会一课”等基本制度执行情况、党史学习教育开展落实情况。个人作为支部书记围绕工作职责阐述履职尽责情况。2021年度查摆问题整改落实情况及2022年工作思路。专任教师党支部要突出落实立德树人根本任务、加强教师思想政治工作、发展教师党员等方面的内容。行政教辅党支部要突出优化管理服务、提升治理能力、加强作风建设等方面的内容。述职结束后,党政领导班子成员、党委委员、支部书记、民主党派代表、教职工党员代表对述职同志进行了民主测评。

杜晓成做现场点评,首先他肯定了每个支部在2021年工作中开创的新局面,迈上了新台阶。党政军民学,东南西北中,党是领导一切的,支部书记应该思考高校教师党支部如何在教学科研中发挥作用?学院党委要建好党支部、选好带头人,把基层党组织战斗堡垒作用充分发挥出来。支部书记作为学院培养的双带头人对象,要有政治站位和党性,讲牺牲、讲奉献,要服务、宣传、推动群众的力量把党的路线方针政策落实到位。对于战斗堡垒内涵的理解,一是支部工作要与教学科研等行政业务工作相融合。以课程思政为例,课程思政既是业务工作,也是党的教育工作。业务工作是主体,支部工作是保证业务工作落实的有力推手,各支部要加强民主党派、无党派、普通群众的教育学习,保证党的工作全覆盖。二是教师要做学生心中的一面旗帜,师德师风的建设要由党支部来落实完成。党支部要树立良好的风气,保持斗争精神,在注意方式方法的基础上增强斗争本领。斗争并不是空喊口号,也不是一味蛮干,而是要有实实在在、讲究方法的行动,支部书记要在实践中提升专业素质,增强处理各种复杂问题的能力。

杜晓成在上下午的两场述职会上强调,为进一步完善和规范周四下午活动安排,近期学院起草了《hbs04红宝石线路系所教师“集体活动日”实施方案》(试行)。要将系所会议、支部学习、工会活动三者融为一体在每周四下午集中开展,经费打通使用,由支部书记牵头落实。各单位要做好会议记录与教师参加的考勤记录,考勤记录将作为教师岗位职责中社会服务工作的支撑材料,为各项考评提供依据。杜晓成表达了对各位主任书记过去四年工作的衷心赞扬与感谢,在即将到来的虎年将会继续与大家携手努力、砥砺前行。

(通讯员:徐林;审核:罗睿)